【受付中】就活アンケート

企業研究に役立つ情報満載8,355 社

自治体情報

瑞浪市役所

  • ［公社・官庁］
  • 正職員
自治体ニュース
市制施行70周年！
瑞浪市は令和6年4月1日に市制施行から70周年を迎えました。
HP
採用HP
リンク

【事務職・消防職】

応募締切日
未定
勤務地
  • 岐阜県
職種
  • 一般行政・事務
  • 事務職（障がい者）
  • 消防士
  • 保健師
対象
  • 2026年卒
  • 既卒(1～3年目)
  • 既卒(4年目以上)
  • 文理不問

■コース別情報

採用試験への申し込みお待ちしています
2026年4月採用予定数
10名程度
募集学部・学科
全学部・全学科
仕事内容（主な）
市長部局、教育委員会等の各課及び出先機関における一般行政事務など
応募資格
職種ごとに異なるため、詳細は瑞浪市ホームページでご確認ください。
応募方法・選考方法・提出書類
書類申込、オンライン申込
筆記試験、適性試験、面接試験等
職種ごとに試験内容が異なるため、詳細は瑞浪市ホームページでご確認ください。
筆記試験情報
  • 基礎能力試験（公務員試験対策不要）
  • 適性検査
  • 専門試験
給与・諸手当
大　　　卒　　月額２２０，０００円（令和６年４月１日実績）
短期大学卒　　月額２０４，４００円（令和６年４月１日実績）

前職歴または受験資格より上位の資格がある場合は、一定の基準により加算されます。
期末手当、勤勉手当、通勤手当、住居手当、時間外・休日勤務手当、宿日直手当等が
それぞれの支給要件により支給されます。
試用期間の有無
あり
試用期間６か月間。試用期間中と労働条件と、本採用後の労働時間と差異はありません。
昇給・賞与
年１回（１月）
※人事評価によります。
年２回（６月、１２月）
２０２４年度実績　年４．６０月
※人事評価によります。
勤務時間
８時30分～17時15分
※所属や勤務先によっては上記時間と異なる場合があります。
休日・休暇
土曜日、日曜日、祝日、年末年始
年次有給休暇（２０日／年）、看護休暇、夏季休暇などの特別休暇
こんな方に来てほしい
まちをよくしたいという想いとそのために自ら考え、自ら行動できる主体性のある方
採用担当者より
瑞浪市役所を志望される方の中には、他市から受験される方も多いと思います。ですが「瑞浪市をより良くしたい」という気持ちは、職員を含め受験される方も一緒だと思うので、ぜひ一緒に瑞浪市を盛り上げましょう！

  • 保育士は市内の８つの園のいずれかで勤務いただきます

  • 消防職は救急救命の最前線で活躍しています

  • 事務職は幅広い仕事があり、様々な経験をすることができます

  • 事務職は幅広い仕事があり、様々な経験をすることができます

  • 天井の高い綺麗な保健センター

  • タブレットや情報端末を使用し効率的な業務を行います

■共通情報

所在地
岐阜県
人口(概算)
約36,000人
職員数(概算)
約407人
雇用形態
正職員
加入保険
岐阜県市町村職員共済組合
福利厚生
岐阜県市町村職員共済組合による各種共済制度
瑞浪市職員共済会による各種事業
問い合わせ先
瑞浪市総務部秘書課　秘書係
電話番号：0572-68-9743

■補足項目

教育制度
新規採用職員の年齢に近い職員をトレーナーとして選任し、社会人としてのルールやマナー、職場のルールや担当業務についてアドバイスを行うトレーナー制度を導入しています。
職場での不安や悩み事など何でも相談できるトレーナーが付きますので、安心して働くことが出来ますよ！
採用実績校
岐阜大学、名城大学、愛知大学、南山大学、名古屋大学、立命館大学、大谷大学、名古屋工業大学、金城学院大学、中京大学、中部大学などなど

■募集・採用に関する情報

21年度(22卒)
22年度(23卒)
23年度(24卒)
直近3事業年度の新卒者等の採用者数
10名
12名
14名
直近3事業年度の新卒者等の離職者数
1名
1名
0名
直近3事業年度の新卒者等の採用者数(男性)
5名
6名
5名
直近3事業年度の新卒者等の採用者数(女性)
5名
6名
9名
平均勤続年数
14.5年

■職業能力の開発・向上

研修の有無及びその内容
【あり】新規採用職員研修、接遇応対研修、社会人マナー研修、e-ラーニングを用いた自己啓発研修、ＯＪＴ研修、各種スキルアップ研修ほか
自己啓発支援の有無及びその内容
【あり】務上必要な資格取得や講習会等受講に係る費用負担の支援、自己啓発等休業制度など
メンター制度の有無
【あり】

■職場定着の促進

前事業年度の月平均所定外労働時間
9.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.1日
前事業年度の
育児休業取得者数/対象者数
女性：[取得]10名/[対象者]10名
男性：[取得]2名/[対象者]7名
役員及び管理的地位に
ある者に占める女性の割合
役員：0%
管理職：16.7%

■就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況

就業場所における受動喫煙防止の取り組みの実施状況
敷地内全面禁煙(施設/建物/テナント等も全て含む)
掲載開始日時：2025/03/01 00:00
最終更新日時：2025/02/07 09:33

■この自治体で募集中の他のコース

自治体アクセスランキング

2025/03/06～2025/03/12

話題の職員

働く人々の仕事紹介から人気記事をピックアップ

話題の人事ブログ

人事担当者ブログの
更新情報をチェック



ページトップへ

ブックマークしました。

ブックマークを解除しました。